Requisitos

Dirigido a Trabajadores en activo y Desempleados de Valencia y provincia.

Duración

40h

Programa

Unidad didáctica 1: Gestión por competencias

1. Concepto de competencia laboral.
2. Corrientes en la gestión por competencias
3. Estructura de un modelo de Gestión por Competencias
4. Diccionario de competencias

Unidad didáctica 2: Aplicabilidad del modelo de gestión por competencias

1. Las competencias y sus aplicaciones prácticas
2. Selección de personal
3. Desarrollo de los empleados
4. Mejora del desempeño
5. Política de retribución

Diplomas

Al final del curso se entregará a los participantes un certificado de realización y/o aprovechamiento.